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委托招聘人才合同(4篇)

来源:亿欧教育网

委托招聘人才合同

  委托招聘_____合同(样式一)

  甲方:(以下简称甲方)

  乙方:(以下简称乙方)

  甲乙双方就甲方委托乙方寻找所需_____而达成如下协议:

  一、甲乙双方保证各自为合法成立并有效的组织(企业)。乙方有从事该项服务的资格,甲方确认向乙方提供的各种资料的真实性,双方就各自的确认承担相应的法律责任。

  二、甲乙双方协商确认委托搜索(猎取)_____的具体要求,填写(委托招聘书),乙方根据(委托招聘书)要求为甲方搜索(猎取)相关_____,该委托招聘书作为本合同的附件。

  三、本次委托的总服务费_________人民币。合同签订之日,甲方须支付委托金_______元人民币;其它服务费甲方在推荐的_____试用_______天之内支付________元人民币;试用_____天之内再支付_________元人民币。

  四、乙方在收到委托金本合同生效后,应根据甲方的要求为甲方提供_____,并保证提供_____的真实性,同时协助甲方安排有关面试的事宜。

  七、本合同签订后,乙方未能向甲方提供候选人的应退还委托金;虽提供人选而甲方最终未能试用的,委托金不予退还。

  八、本合同签订后,若甲方单方面终止本合同,已付费用不予退还;乙方单方终止合同的,退还所有甲方已付费用。

  九、本合同为甲方委托一个_____适用,超过一个的另行说明。

  十、本合同未尽事宜双方协商解决。如有补充合同与本合同有同等法律效力。

  十一、本合同及附件一式两份,双方各执一份,附件作为合同的组成部分,与本合同有同等法律效力。

  甲方:乙方:

  代表:代表:

  联系电话:联系电话:

委托招聘人才合同

  甲方:

  乙方:

  经友好协商,就甲方委托乙方招聘人才事宜达成以下协议。

  一、委托招聘内容:

  甲方委托乙方招聘 等 个岗位,共 名职员。甲方招聘岗位的职责描述、具体要求、福利待遇承诺等见《委托企业招聘需求表》(附件一)

  二、甲方的责任和义务:

  1、甲方向乙方提供营业执照复印件(加盖公章),并提供详实企业资料(性质、经营范围、规模等),同时向乙方提交详实《委托企业招聘需求表》,并按承诺对乙方推荐的人才进行面试招录工作。

  2、甲方应积极配合乙方的荐才工作,及时反馈所推荐人才的招录情况。

  3、未经乙方同意与参与,甲方不得直接与候选人进行接触,否则乙方有权放弃已承诺的义务。

  4、甲方在试用期内辞退乙方提供的人才,或人才自主离职的,应及时通知乙方,同时由甲方根据乙方要求重新提供新的候选人才,并完成招录工作。

  三、乙方的责任和义务:

  1、乙方按甲方《委托企业招聘需求表》中的要求和承诺为甲方搜寻、筛选、推荐人才。

  2、乙方在协议生效 日内完成首批人才推荐,按每岗位 名候选人才向甲方推荐人才。

  3、乙方协助甲方审定《委托企业招聘需求表》,并协助甲方组织人才复试(乙方可提供面试场地)。

  4、凡乙方推荐并被甲方录用的候选人,乙方不得将该候选人推荐至其他单位(甲方同意的除外),乙方应严守保密条款,保证甲方和候选人提供的信息不外泄。

  四、费用及付款方式

  1、收费标准根据招聘职位的不同划分为三级:

  (1)普通职位(月薪在1200元以下),乙方按每岗位每人200元收费标准向甲方收取委托费,共计人民币 元整。

  (2)中级职位(月薪在1200元——3000元之间),乙方按每岗位每人月薪30%收费标准向甲方收取委托费,共计人民币 元整。

  (3)高级职位(月薪在3000元以上)乙方按每岗位每人月薪45%收费标准向甲方收取委托费,共计人民币 元整。

  2、甲方应在本协议签订后按委托费50%支付预付款项计 元,乙方收款后协议方能生效,余款在人才试用合格后一月内付清。

  乙方因客观原因不能为甲方提供符合《委托企业招聘需求表》规定要求的人选,则应向甲方退还全部费用。

  五、注意事项

  1、若首批推荐人才录用不成功,乙方可再次推荐合适人选,在允许的范围内可以根据甲方要求进行推荐;除非乙方及时提出此岗位人选无法寻猎,提出中止为止,费用结算参照本协议第四条办理。

  2、甲方在试用期内发现被录用者不能胜任工作而辞退,或被录用者在试用期内自行辞职的,乙方可自甲方提出请求之日起 日内免费为其重新推荐合适人选至少名。

  3、甲方在面试乙方推荐的人选后,认为符合非本协议规定的甲方所设置的其他岗位时,同样属于乙方为甲方提供的委托招聘服务,并参照本协议所规定的服务收费标准收取相应的服务费用。

  六、违约罚则

  1、一方当事人因第三方的原因违约,应先向对方承担违约责任,与第三方之纠纷另行解决。

  2、合约期内甲方不得自行或再委托其他机构招聘已委托招聘的岗位,否则以违约论。

  3、在协议履行过程中,甲方变更职位的要求、薪水等条件没有得到乙方书面确认的前提下,单方面提出解除协议属于违约行为,乙方不予退还已收预付款项。

  4、协议签订后因甲方的原因致使协议不能按期履行,自乙方第一次提醒之日起30日后协议自动解除,乙方所收预付款项不予退还。

  七、后契约义务

  在合同履行中双方可能掌握的另一方的技术及商业秘密如未经书面许可,不得向任何第三方披露,否则承担相应的法律后果。

  八、本合同的任何修改和变更均以双方协商一致的书面文件为准;本协议未尽事宜,双方协商解决。

  九、本协议由双方加盖公章及授权代表签字之日起成立,协议一式二份,双方各执一份。

  甲方代表: 乙方代表:

  甲方(盖章): 乙方(盖章):

  时间: 年 月 日 时间: 年 月 日

委托招聘人才合同

  _____________(以下简称甲方)

  _____________(以下简称乙方)

  为了培育和提升人力资源开发水平,根据国家有关法律,本着“平等合作、互相支持、共同发展”的原则,经友好协商,双方达成如下协议:

  第一条 甲方同意受理乙方提出的委托人才招聘的申请。

  第二条 乙方应为甲方提供公司的详细书面资料,包括公司业务介绍、工作环境、公司的长远发展目标等,并提供委托招聘岗位的岗位描述和要求。

  第三条 乙方应在签定本协议后的_____天内向甲方支付手续费人民币_____元整(三个岗位)。乙方如拖欠手续费,甲方有权终止本协议。

  第四条 甲方应及时、高效地完成乙方委托的招聘申请,自协议生效起_____个工作日内开始提供职位初选人才信息。因乙方的原因而造成委托招聘延期,造成乙方损失的,由乙方自行负责。因甲方的原因而未及时办理委托招聘服务,造成乙方损失的,由甲方承担责任。甲方赔偿的损失,在委托费中扣除。

  第五条 本协议委托期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

  第六条 乙方如在委托周期内录用甲方推荐的初选人才,应在录用成功_____日内按职位收费分类标准(见附件)向甲方支付委托费用。

  第七条 乙方如在委托周期(______天)内未成功录用甲方推荐的初选人才,需再次申请招聘,可适当减手续费。

  第 本协议签定后甲乙双方应共同遵守,在协议履行过程中如发生争议,双方应协商解决,协商不成时可直接交有关仲裁或依法向起诉。

  第九条 本协议未尽事宜,甲乙双方可另行签定补充协议,补充协议与本协议具有同等效力。

  第十条 本协议经双方签字盖章后生效,正式文本甲乙双方各执一份。甲方:

  乙方:代表(签字):

  代表(签字):

  年 月 日

  附件:(略)

委托招聘人才合同

  委托招聘_____协议(样式一)

  协议方:

  _____________(以下简称甲方)

  _____________(以下简称乙方)

  为了培育和提升人力资源开发水平,根据国家有关法律,本着“平等合作、互相支持、共同发展”的原则,经友好协商,双方达成如下协议:

  第一条?甲方同意受理乙方提出的委托_____招聘的申请。

  第二条?乙方应为甲方提供公司的详细书面资料,包括公司业务介绍、工作环境、公司的长远发展目标等,并提供委托招聘岗位的岗位描述和要求。

  第三条?乙方应在签定本协议后的_____天内向甲方支付手续费人民币_____元整(三个岗位)。乙方如拖欠手续费,甲方有权终止本协议。

  第四条?甲方应及时、_____地完成乙方委托的招聘申请,自协议生效起_____个工作日内开始提供职位初选_____信息。因乙方的原因而造成委托招聘延期,造成乙方损失的,由乙方自行负责。因甲方的原因而未及时办理委托招聘服务,造成乙方损失的,由甲方承担责任。甲方赔偿的损失,在委托费中扣除。

  第五条?本协议委托期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

  第六条?乙方如在委托周期内录用甲方推荐的初选_____,应在录用成功_____日内按职位_____分类标准(见附件)向甲方支付委托费用。

  第七条?乙方如在委托周期(______天)内未成功录用甲方推荐的初选_____,需再次申请招聘,可适当减手续费。

  第?本协议签定后甲乙双方应共同遵守,在协议履行过程中如发生争议,双方应协商解决,协商不成时可直接交有关_____或依法向起诉。

  第九条?本协议未尽事宜,甲乙双方可另行签定补充协议,补充协议与本协议具有同等效力。

  第十条?本协议经双方签字盖章后生效,正式文本甲乙双方各执一份。

  甲方:乙方:

  代表(签字):代表(签字):

  年?月?日

  附件:(略)

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